Transcripción de una conversación telefónica TOTALMENTE IMAGINARIA en la que
se han cambiado los nombres por razones obvias. (Tú mismo decides si podría
ser real o no). En caso de coincidencia con personajes o situaciones reales, mira tú qué mala suerte. Ha sido sin querer.
LAS
OTRAS CAUSAS DE LAS OTRAS CRISIS
(Transcripción de una conversación telefónica en la que
se han cambiado los nombres por razones obvias. Tú mismo decides si ha podido
ser real o no)
- Hello! Who’s
speaking?
- ¿Maxi?
- I’m Max. Who’s
speaking, please?
- Maxi! Soy Jose, de la Planta
- ¿Jose?
- Si, Jose, tu colega
de piso, el de la planta de X
- Hey, Jou! How are
you?
- Maxi! ¡Que somos del
mismo pueblo! ¡ No me hables en inglés!
- Ah!, perdona, Jou, es
que me paso el día speaking English, you know…
- Ya, te veo muy
internacional. Pero yo soy Jose, no Jou
- Bien, dime, Jou
- Maxi, estamos
esperando a ver qué hacéis con el proyecto de renovación de las máquinas
- ¿Cuál proyecto?
- El de renovación de
las máquinas, Maximiliano. Os pasamos 930.000 euros para ello, ya que lo
centralizasteis vosotros.
- Ah! ¡Es que no
sabíamos si era para rebuilding o para modernisation!
- ¿Y qué me quieres
decir?
- Estamos en ello, Jou,
estamos en ello…
- Pero… ¿habéis hecho
algo?
- ¡Claro, Jou! ¿No
miras la web de La Empresa?
- No he visto nada…
- Mírala bien, nos han
dado un premio en la South Téchnical
University. El Presidente está muy contento, fue él mismo a recogerlo
- Estoy mirando… Ya
veo. Pero es un premio al mejor “Bussiness Corporation Management Proyect”
- Claro, Jou. ¿No estás
contento?
- Y el premio te lo han
dado a ti, Maxi, enhorabuena!
- Ya, pero yo le ofrecí
al Presidente que lo recogiera él en nombre de La Empresa. Ya sabes, les gusta
salir en los papeles más que a un niño un juguete… (risas)
- Pero Maxi, con esa
universidad La Empresa
tiene firmado un convenio para que nos cuesta una pasta….
- Bueno, Jou, estamos
financiando la Cátedra
de BCM (Bussiness Corporation Management), ya sabes que esto da prestigio para
proyectos internacionales. Aquí esto se mira mucho.
- En la Web dice que eres Doctor Cum
Laude por esa cátedra.
- Si, Jou, me acaban de
dar el doctorado con premio y felicitaciones. La verdad es que es un trabajo de
investigación estupendo.
- Maxi…
- Dime, Jou
- Tu trabajo… ¿No tiene
el mismo contenido que el que sale en la web de la Empresa que nos hizo la
consultora del Grupo?
- ….SSsssi, más o
menos. Ya sabes, luego esto hay que elaborarlo.
- Maxi, en la
aplicación interna de Proyectos veo que este trabajo nos costó 600.000 €
- Si, Jou. Fue un
trabajo arduo. Hubo mucho que analizar y comparar.
- ¿Y cual era el
tema?... ¿Leo… ¡Ostias! ¡Si es la renovación de nuestras máquinas!
- Bueno, Jou,
exactamente, el “Impacto corporativo de la renovación de vuestro equipamiento
analizado según metodología BCM”…
- Maxi, ese proyecto os
lo enviamos hecho desde aquí. Yo mismo pasé muchas horas extra para enviároslo
pronto y que nos renovarais las máquinas dentro de este ejercicio…
- Oh!, Jou!. No sabes
lo que le costó a la empresa rehacer tu proyecto de acuerdo a las metodologías
BCM…
- ¿Rehacer? ¡En la web
de la Cátedra
está tu tesis doctoral, y es calcada al proyecto que salió de esta planta….
- Lleva muchas horas de
elaboración, Jou
- Ya, por parte de la
consultora, ¿no?
- Jou, sigues siendo un
bruto para decir las cosas.
- O sea, Maxi, que os
habéis gastado 600.000 € de nuestro proyecto de renovación de las máquinas en
pagar a una consultora para que haga tu tesis doctoral.
- Es que con ese dinero
no hay para empezar, Maxi. Ahora tenemos que hacer el “Technological update”,
pero ya tenemos quien lo va a hacer…
- O sea, que os vais a
gastar el resto de pasta en otra consultora.
- No, Jou, ya no queda
pasta para este año.
- ¿Y los 330.000 € que
quedan?
- ¿No lees la web
interna? Cada proyecto ha puesto una parte de sus fondos para la Fundación Solidaria
que ha hecho La Empresa
- ¿Fundación Solidaria?
¿Los 330.000 €?
- Y mucho más que han
puesto de las otras plantas. Como sabes, el Grupo tiene delegaciones en los
países emergentes, a través de los cuales se va a canalizar la ayuda…
- Maxi, estamos
hablando de La Empresa,
no del Grupo.
- Jou, se realista, los
que mandan en La Empresa
son del Grupo.
- Pero eso es sacar
dinero de La Empresa
para otros fines… Luego diréis que la empresa no tiene liquidez…
- Es una Fundación
Solidaria, Jou. La “Fundación para el Enhanced Bussiness Corporation Management
de los países emergentes”
- ¡Vaya! ¡Ahí está tu
cátedra! Pero tu cátedra no pondrá dinero también.
- No claro. Mi cátedra
cobra por estudios y proyectos, como todos (risas…) Claro, Jou. Y muchas otras
instituciones nacionales e internacionales, así captamos fondos europeos y de
otras organizaciones internacionales y los recanalizamos hacia países necesitados…
- Países en los que el
Grupo tiene delegación
- Claro, Max. Hay que
controlar que los fondos se gasten bien.
- Juanele está de
misionero en uno de esos países, lo sabías?
- ¿Quién?
- Juanele, el cura que
nos casó a vosotros y a nosotros.
- Ah! Juan! ¡El cura progre
aquel!
- Era un cura obrero,
Maxi. Éramos de izquierdas. ¿Te acuerdas?
- (Risas al otro lado
del teléfono) Si, Jou. ¡Que inocentes éramos!
- Maxi, éramos de la Izquierda Troskista.
¿Te acuerdas?
- Si, si, con aquellos
curas de la liberación y todo aquello… ¿Cómo está Mery?
- ¿Mery?
- Si, tu mujer
- María, dirás. Bien,
currando en su oficina. ¿Y tu mujer y tus hijas?
- Oh! Genial! Meily
está volcada en cuerpo y alma a la
Fundación
- ¿Meily?
- Si, mi mujer
- Está en la Fundación?
- Si, es miembro activo
del Comité de Mujeres.
Maxi: tu mujer se
llama Emilia, era la más troskista-leninista de toda nuestra célula roja, era
feminista radical, os casó un cura obrero. ¿Me estás diciendo que está en una
Fundación del Grupo?
Si, Jou. Ya sabes que
lo más revolucionario es ser un buen cristiano, y el Grupo impregna todo de un
sentido humanista…
Max: El grupo está a
la derecha de las derechas
Jou, sigues siendo un
radical. Hay que conocer El Grupo. ¿Por
qué no te vienes a unas jornadas de meditación que vamos a hacer en breve?
¿Vamos a hacer? ¿Tu
también?
Claro, Jou. Si
trabajas para El Grupo, tarde o temprano tienes que comprometerte. Meiry se lo
pasaría estupendo con Meily y las otras señoras de la Fundación. Mira,
acaban de volver de Turín porque están preparando la Cuestación Contra
el Subdesarrollo Tecnológico.
¿Y han tenido que ir
a Turín a prepararlo?
Claro, allí está el
mejor modisto del Grupo. Van a cambiar el look de las mesas petitorias.
¿El look de las mesas
petitorias? ¿Un modisto? ¡Imagino que tendrán que ir todas a juego!
Claro, Jou. Luego
vienen las cámaras y El Presidente y no van a deslucir.
¿Y esto se paga desde
el dinero recaudado?
Claro, Jou, la Fundación tiene un
capítulo dedicado a imagen y representación.
¿Y qué dicen los
sindicatos de La Empresa
de todo esto?
Ah! ¡Están
encantados! Forman parte del comité directivo, y algunas sindicalistas o
señoras de sindicalistas han ido con ellas…
Claro, a controlar
que el gasto en el modisto sea rentable laboralmente…
Pues… algo de eso. No
veas que gusto tienen algunas de esas rojas (Risas)…
Max, no me jodas, que
tu Emilia era la más roja de nuestros tiempos…
(Risas) Si, Jou,
cosas de jóvenes, pero hay que evolucionar. Nuestro Monseñor dice que él
también fue cura rojo.
¿Vuestro Monseñor?
Si, Monseñor
DeLaCruzPiadosa, el director espiritual que El Grupo ha regalado a La Empresa.
Ya, El Grupo nos
regala un director espiritual y nosotros
le pagamos las fundaciones.
Son épocas de
solidaridad, Jou.
Maxi, Juan, el cura,
dice que en aquellos países, los monseñores del Grupo están quitando los bienes
a otras órdenes y pasándoselas al Grupo.
Claro, Jou. La
mayoría de estos curas progres son un desastre administrando los fondos de la Iglesia.
… Y que El Grupo está
haciendo auténticos palacios como casas de meditación, en países donde la gente
pasa hambre y no hay hospitales. Y que a esas casas van las clases dirigentes.
Claro, Jou. Estamos
sembrando para el futuro, educando a los dirigentes. No sirve de nada dar pan a
los que se van a morir seguro, hay que cambiar las mentes de los que dirigen…
¿Con palacios?
Claro, Jou, es su
ambiente. No querrás que prediquemos La Verdad en una chavola.
Maxi, a ti te casó un
cura obrero.
Bueno, pero ya no
quedan de esos. Además, cuando entramos en El Grupo Meily y yo rehicimos la
ceremonia, nos casamos “de verdad”.
No me enteré yo de
eso…
Bueno, es que lo
hicimos todo en Roma, en La
Central
¿En La Central del Grupo?
Si, claro
¡Caray, Maxy, si que
estás metido…!
Well, Jou. That’s
life…
¿Y tus hijas?
¿También están en El Grupo?
Claro, Jou. Ellas van
al Colegio de Señoritas. Ya sabes, hay que prepararlas bien para desenvolverse
en nuestros ambientes.
¿En vuestros
ambientes? ¿Y Emilia la Roja?
¿Qué dice aquella feminista radical que se casó contigo en una parroquia-garaje
con miedo a que apareciera la social? ¿Eh? ¿Lleva a sus hijas a un Colegio de
Señoritas?
Jou, te estás
pasando. Meily es ahora la responsable de interacción del Colegio con la Fundación. Y no sabes
lo bien preparadas que salen las chicas de ese colegio. Mira, este verano han
hecho un tour por las casas de retiro del Grupo en los países más necesitados.
Incluso han llegado a ir a alguna misa con la gente pobre de allí.
Y los sindicatos?
¿qué dicen a eso?
Siempre hay alguno
que protesta, claro. Entonces, abrimos los viajes a las hijas de los jefazos, y
se callan. Además, las niñas tienen unas fotos preciosas así con algún
dirigente campesino. Les das unas bendiciones, unos libros del Grupo, unos
euros y se quedan tan contentos.
Veo en la web de la Fundación que en la foto
salen unos soldados…
¡Hombre, no vamos a
mandar a las niñas a estar con esa gente sin protección! Sabes que El Grupo se
suele llevar bien con los ejércitos de esos países.
¡No puedo creerlo!
¡Algún sindicato habrá que proteste ante eso!
Claro, alguno hay.
Pero la Fundación
tiene un capítulo de “Adaptación tecnológica de los mecanismos de gestión”, al
cual se pueden acoger.
¿Y qué tiene que ver?
Las niñas van de
viaje, y ellos renuevan sus ordenadores.
Ya.
(… silencio)
Maxi
Max, Jou, Max. Dime.
¿Entonces… ¿Qué pasa
con la renovación de nuestras máquinas? La gente no puede trabajar, y estamos
teniendo problemas de seguridad. Aquí los sindicatos son de otra forma, y se
están cabreando.
¿Has probado a
invitarles a viajar? (Risas)
Maxi: Es tu gente, tú
fuiste también sindicalista. ¿Te acuerdas?
Well… Con el
presupuesto del año que viene contrataremos una consultora que haga la maqueta
de integración del proyecto.
¿Y luego?
Luego habrá que hacer
el estudio de la integración de la maqueta
¿Y luego?
Las sesiones de análisis de metodología de implantación,
el estudio de repercusión estratégico, el planteamiento logístico, el diagrama
de conexiones y servidumbres… Ya sabes, la metodología BCM.
Ya, esa que tu
enseñas en la University
Yes. Tenemos un
importante congreso el mes que viene. Nos vamos todos los jefes varios días a
Los Ángeles.
Claro, a manteneros
actualizados.
¡Cómo lo sabes! ¡Y la
falta que hace!
Y eso… ¿Quién lo
paga?
Bueno, cada
departamento asigna sus costes a un proyecto. Ya os llegarán los cargos de
nuestros desplazamientos.
¿Vuestros
desplazamientos? ¿Los tenemos que pagar nosotros?
¡Claro! En realidad,
estamos trabajando para vosotros?
¿Y cuantos “tenéis
que ir”?
Pues vamos tres de mi
departamento, más nuestras asistentes, más las asistentes de los jefes. Total,
doce.
¿Tenemos que pagar
nosotros a las asistentes de los jefes? ¿Por qué?
Jou, me he
comprometido. El jefe quiere que lo pague alguien de la máxima confianza. Estas
cosas de las asistentes son muy delicadas…
¿Doce personas os
tenemos que pagar? ¿Os habéis gastado el dinero de nuestras máquinas en
vuestros másteres, doctorados y fundaciones y ahora os tenemos que pagar varios
días en Los Ángeles con las asistentes? ¿A qué os asisten las asistentes?
Jou, pareces tonto a
veces.
¿Y qué hacéis con
vuestras mujeres?
Ah! ¡Están ocupadísimas!
¡Tienen unas meditaciones en Barbados con Monseñor!
Genial, Maxi, os lo
montáis genial.
¿Ves, Jou? ¡Tú
acabarías haciendo lo mismo!
Bueno, Maxi, tengo
que trabajar….
Jou…
Dime
Has hecho bien en
llamarme, porque así te lo puedo decir con tiempo.
¿El qué?
El Consejo piensa que
al frente de esa planta debe haber una persona más cercana al Grupo.
¿Qué? ¡Maxi! ¡Tú me
conoces! ¡Llevo treinta años en la planta, y quince al frente de ella! ¡La he
dirigido desde que era casi nada, y ahora es la más rentable de La Empresa!
Si, Jou, pero no
trabajáis bien. Estoy recibiendo informes que critican vuestra metodología
¿Informes? ¿De quien?
Hace meses os pusimos
allí un departamento de BCM.
¿El impresentable del
Nacho y sus amiguitos?
Ignacio es uno de mis
mejores alumnos. Además, es hijo de uno de los consejeros, no te olvides, Jou.
Es un capullo
integral, Maxi. Un engreído niñato que en su vida se ha acercado a las máquinas
y que desprecia a los clientes y a los proveedores. Os envíe un informe de las
facturas de comidas y gastos de representación que nos cargan. No sé de quien
dependen, pero aquí están molestando.
Dependen de mi, Jou.
Y tengo tu informe en el cajón, para que no seas tú el perjudicado si alguien
más lee cómo les pones.
¿Y estos niñatos que
en su vida han trabajado, están juzgando lo que hacemos en toda la planta?
Son exalumnos del
Grupo, Jou. Y están aplicando las más modernas tecnologías del BCM…
Son un hatajo de
cretinos que preguntan estupideces, y hacen perder el tiempo a mi gente, Max.
Pues tendréis que
reorganizaros, Jou. Ignacio va a ser el nuevo director de planta.
…. (silencio)
¿Jou? ¿Estás bien?
¿Tú que crees?
Lo siento, Jou. Pero
es que tu tienes un carácter que dices demasiadas cosas que por aquí no gustan.
Os digo las verdades.
Si no os gustan las verdades, qué le vamos a hacer.
Ya, Jou, pero yo no
mando.
¿No eres tú también
del Consejo?
… Si, claro, pero ya
sabes quien manda en el Consejo
¿Y qué plaza me
habéis destinado?
Imagino, Jou, que no
querrás estar bajo el mando de Ignacio.
Ni de coña, Maxi. Ni
de coña
Pues entonces, no
puedes seguir en esa planta….
Max, no me puedes
despedir, tengo tu edad, entramos juntos en La Empresa, y llevo toda mi
vida sacando los marrones que me enchufáis…
Mira, Jou. Con tu
edad y tu trayectoria, te correspondería venirte a La Central a un cargo
directivo. Pero tú te llevas muy mal con las chaquetas, las corbatas y las
reuniones, ya lo has dejado claro varias veces….
Y no soy del Grupo.
Esa es otra. No
puedes ir por estos pasillos opinando como opinas.
Claro, claro. ¿Y lo
de la competencia profesional?
Hay gente muy buena
en El Grupo, Jou. Lo que pasa es que los viejos tenéis envidia de que no podéis
aprender lo que los jóvenes saben…
Sobre todo, los que
pasan por las universidades del Grupo y especialmente por tu cátedra, Max. Y
tengo la misma edad que tú, Max, la misma, pero no me he vendido. (Aquí Jou
está muy cabreado)
Jou, porque somos
amigos, pero me estás faltando al respeto…
Que pagas con el
dinero de mejorar tus sistemas productivos y de asegurar el trabajo de tu
gente.
Esa es otra, Jou.
Tendrá que reorganizarse esa planta, puesto que tenemos claro que vamos a
externalizar.
¿Qué?
Si, necesitaremos tan
solo un equipo de logística para centralizar los pedidos.
Y los cientos de
trabajadores?
Bueno, pues hacemos
un Ere y los subcontratamos después.
Maxi, eso no es
fácil, hay leyes sobre eso…
Jou, el Grupo es muy
fuerte, pareces tonto a estas alturas. Además, les haces ver que luego cobrarán
del paro y les subcontrataremos en negro para que trabajen en sus casas, así al
final ganarán más…
¿Y eso lo vais a
hacer?
Evidentemente, si son
más rentables que las empresas del Este, si. Pero así ellos fuerzan a los
sindicatos a aceptar las condiciones del Ere. Ya nos ha salido otras veces.
Entonces, no
solamente me despedís a mí, os cargáis casi todos los puestos de trabajo….
Tú no te quedas en la
calle, Jou, conocerás allí a mucha gente. Seguro que te buscas la vida.
Os demandaré.
No te interesa, Jou.
¿Qué dices?
Seguro que durante
todos estos años, has firmado algo que no tenías que firmar.
¡Claro! ¡Menudos
embolaos me habéis metido para financiar al Grupo! ¡He pasado noches enteras
sin dormir, la pobre María y los niños han pagado mi mala leche y mi mala
conciencia más de una vez…!
¿Lo ves?
¡Pero si me lo mandasteis
vosotros! ¡En más de una ocasión, tú mismo!
Si, pero fuiste tú
quien firmó, Jou.
Eres un hijo de puta,
Maxi. No me extraña que te vaya bien con esa gente.
No te pases, Jou. Te
perdono porque estás nervioso, pero no te pases.
Bueno, Maximiliano, estoy
demasiado nervioso realmente como para seguir hablando. Dale recuerdos a Emilia
y ya hablaremos en otro momento.
Soy Max aquí, Jou.
Comprendo que estés afectado, rezaremos por ti. Le diré a Meily que invite a
Meiry a algún party de la
Fundación cuando hagan algún viaje benéfico para allá.
Afortunadamente,
María la mandará a la mierda, Maxi. La pena es que ya quedan pocos como ella,
que os manden a la mierda a todos.
Fin de la
conversación.
Fin de la
conversación.
Cette nuit nous
pouvons changer d’style et écouter une chanson que pour nous qui appartenons à une génération déjà avancée nous
rappelle de nombreuses soirées romantiques en été:
